Management & staf

Managementteam

Pieter Haasbeek

Algemeen manager

Mijn focus ligt bij

  • Eindverantwoordelijkheid RAV Hollands Midden
  • Adviseren van het bestuur van de RDOG
  • Lidmaatschap van Ambulancezorg Nederland en diverse landelijke adviescommissies

‘Ambulancezorg is mijn passie. Samen met de uiterst gemotiveerde medewerkers staan we voor professionele, innovatieve zorg, waarbij de patiënt centraal staat. We hebben al veel moois kunnen bereiken.’

Jan de Waard

Hoofd bedrijfsbureau en waarnemend Algemeen manager

Mijn focus ligt bij

  • De meldkamer en alle niet operationele processen (Scholing, Kwaliteitszorg, Onderzoek & Ontwikkeling en Facilitaire zaken)

‘Een innovatieve organisatie die steeds in ontwikkeling is om het beste product voor de zorgvrager te leveren met super gemotiveerde medewerkers. Ik draag daar graag mijn steentje aan bij!’

Marthe Cramer

Hoofd operationele dienst

Mijn focus ligt bij

  • Het dagelijkse operationele proces: dit gaat vóór alles
  • Personeelsbeleid: wij zorgen goed voor de zorgverlener
  • Netwerk ketenpartners: de patiënt heeft ons samen nodig

 ‘Bij RAV Hollands Midden is altijd ruimte voor ontwikkeling. Zorginhoudelijk maar ook persoonlijk.’

Jan de Nooij

Medisch Manager Ambulancezorg

Mijn focus ligt bij

  • Medisch eindverantwoordelijk voor ambulance- en meldkamerzorg
  • Wetenschappelijke inzichten vertalen naar ambulancepraktijk
  • Adviseren bestuur, MT en medewerkers

‘Ambulancezorgverlening speelt zich af in de frontlinies van de gezondheidszorg. Ik werk graag in de ambulancezorg om een bijdrage te kunnen leveren aan het mooiste, meest afwisselende vakgebied binnen de gezondheidszorg.’

Johan van Rhijn

Beleids- en communicatieadviseur

Mijn focus ligt bij

  • Managementondersteuning
  • Externe communicatie
  • SOS toegang

‘Ambulancezorg is een fascinerend onderdeel van de zorg. Ik voel me hier hecht mee verbonden. RAV Hollands Midden stelt de patiënt centraal, is authentiek en innovatief. Een voorrecht hier te mogen werken.’

Laura Immerzeel

Managementassistent

Mijn focus ligt bij

  • Managementondersteuning
  • Beheren van agenda’s van het managementteam
  • Secretariaat

 ‘RAV Hollands Midden is een organisatie die zich inzet voor goede patiëntenzorg. We werken samen in een geweldig team. Het is fijn daar onderdeel vanuit te maken en waar nodig ondersteuning te bieden.’

Ed Kester

Hoofd financiële administratie

Mijn focus ligt bij

  • Het leveren van correcte en tijdige (financiële) informatie, zodat de organisatie de juiste beslissingen kan nemen
  • Als financiële afdeling zo goed als mogelijk ondersteunen van deze RAV en haar medewerker

‘Ik ben trots om in mijn rol onderdeel te mogen uitmaken van deze RAV. Deze organisatie geeft mij en mijn team iedere dag weer de positieve energie om ons werk zo goed als mogelijk te doen. RAVHM is niet alleen goed voor zijn patiënten, maar ook voor zijn medewerkers.’

Locaties

Koos Uljee

Locatiehoofd Leiden

Mijn focus ligt bij

  • Een goed lopend operationeel proces
  • Welzijn van het rijdend personeel
  • Meewerken aan verbetering zorg

 ‘Ik werk sinds jaren met veel plezier bij deze dienst. Het is een prima werkgever die staat voor het welzijn en de ontwikkeling van het personeel. Ik voel me gewaardeerd.’

Patrick Poelman

Locatiehoofd Leiden

Mijn focus ligt bij

  • Werving & selectie: binnenhalen van goede en gemotiveerde collega’s
  • Overleg met gemeenten

‘RAV Hollands Midden is een innovatieve organisatie die de burgers zo goed mogelijk probeert te bedienen. Ook zet de organisatie zich in voor tevreden medewerkers.’

Richard Krijger

Locatiehoofd Alphen aan den Rijn

Mijn focus ligt bij

  • vertrouwde werksfeer door open en eerlijke communicatie
  • schakel zijn tussen managementteam en rijdende dienst
  • samenwerking met ketenpartners onderhouden en optimaliseren

 ‘Ik werk graag voor RAV Hollands Midden omdat deze organisatie continu in beweging is en vernieuwend durft te zijn. RAV Hollands Midden geeft medewerkers de ruimte om zichzelf te ontplooien.’

Daniël van Campenhout

Locatiehoofd Gouda

Mijn focus ligt bij

  • Het team in balans houden
  • De individuele medewerker die fit is en met veel plezier werkt

‘De verantwoordelijkheid en ruimte die ik krijg als leidinggevende om ervoor te zorgen dat mijn medewerkers elke dag weer klaarstaan om uitstekende ambulancezorg te verlenen in onze regio! Daarom ben ik elke dag 5 minuten voordat mijn wekker afgaat, klaarwakker.’

Xander Kluts

Locatiehoofd Meldkamer ambulancezorg

Mijn focus ligt bij

  • Goed functioneren van de meldkamer ambulancezorg. Het beste naar boven halen uit mensen en middelen
  • Optimale samenwerking met de meldkamers op ‘de Yp’ en de ketenpartners
  • Landelijk aanspreekpunt voor ProQA voor o.a. protocollen en scholing

‘Mijn hart ligt bij de meldkamer: de poort van de ambulancezorg. RAVHM biedt veel ruimte voor nieuwe ontwikkelingen. Ik werk graag bij RAVHM omdat we streven naar het hoogste niveau van ambulancezorg.’

Ron Langenberg

Waarnemend locatiehoofd Meldkamer ambulancezorg

Mijn focus ligt bij:

  • De dagelijkse operationele aansturing
  • Het team op formatie houden. Samen met mijn MKA collega’s zorgen we voor voldoende beschikbare centralisten, 7 x 24 uur
  • De verbinding tussen mijn MKA collega’s en het management team

‘RAVHM is voortdurend bezig door technologische innovaties de kwaliteit van de patiëntenzorg te verbeteren. Ook binnen het meldkamerdomein krijgen we hiervoor de ruimte. Ik ben hier een warm voorstander van.’

Ondersteunende diensten

Ada Vogelaar

Regionaal opleidingscoördinator

Mijn focus ligt bij

  • Ontwikkelen van uitdagende scholing voor ambulancemedewerkers en centralisten
  • Ondersteunen bij het onderhouden van bevoegdheid en bekwaamheid van professionals

‘RAV Hollands Midden vindt het belangrijk om kwalitatief goede scholing te verzorgen voor haar medewerkers. Ik draag daar graag mijn steentje aan bij.’

Hans-Eric van Dragt

Regionaal kwaliteitscoördinator / beleidsmedewerker

Mijn focus ligt bij

  • Kwaliteitsmanagement
  • Patiëntveiligheid
  • Documentbeheer

‘RAV Hollands Midden is een professionele en ambitieuze organisatie waar ik de kans krijg om met een hoop leuke collega’s bij te dragen aan de verdere verbetering van (ambulance)zorg.’

Angela Langeveld

Klachtenfunctionaris, Secretaris Calamiteitencommissie

Mijn focus ligt bij

  • Kwaliteitsverbetering
  • Klachtbehandeling
  • Patiëntveiligheid

 ‘Signalen die tot optimalisatie of verandering van onze zorg kunnen leiden, worden snel opgepakt, waarna verbetervoorstellen volgen. Zodoende leren wij continu. Ik ben er trots op daaraan te mogen bijdragen!’